美国医生控诉防护短缺被开除 曾被警告不要再公开发言

标题速读:【医生控诉防护短缺被开除】美国华盛顿州一位拥有17年工作经验华裔急诊科医生,因公开批评医院在面对新冠肺炎疫情过程中反应迟缓、防护用品短缺,让医护人员暴露在极高的风险之下,3月29日竟然遭到了院方的辞退。 这位华裔医生叫Ming Lin(以下

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美国华盛顿州一位拥有17年工作经验华裔急诊科医生,因公开批评医院在面对新冠肺炎疫情过程中反应迟缓、防护用品短缺,让医护人员暴露在极高的风险之下,3月29日竟然遭到了院方的辞退

美国医生控诉防护短缺被开除 曾被警告不要再公开发言

这位华裔医生叫Ming Lin(以下音译为“林民”),在西雅图的“安康”·圣约瑟夫医疗中心工作,本周五(3月27日)他刚刚上班就被医院通知不用去上班了。

据悉,林医生在该医院工作了17年的时间,而他的合同是和一家名叫“Teamhealth”的国家级医疗劳务派遣公司签的。

虽然有消息称他也遭到了这家外包公司的解雇,但是周六该公司电邮告知美联社,他们会为林医生在别家医院找新工作,而坚持表示林医生并没有被终止合同。

先前在脸书发文以及接受媒体采访的时候,林医生批评了他就职的医院面对新冠疫情威胁时迟缓松懈的应对。

他认为院方不仅对造访者不测体温,对员工的安危疏忽大意。

医院将检测的工作外包给一家公司,每次检测需要10天的时间才能出结果。医院也缺少足够的隔离病房,甚至疏于为员工配备口罩等必要的防护用品及设备。

林医生担心,一旦发生医疗挤兑,以安康医院目前的准备工作将不足以应对,他们距离华盛顿州的疫情中心金县非常近,他始终不能理解为什么医院一直没有警觉。

林医生透露,在持续发文和受访的过程中虽然促使院方的防疫措施有了一定的改善,但是他也被领导警告不要再公开发言,但他并没有听从医院的要求

他反而持续发帖抨击医院,包括院方病毒检测限制条件太高,同时医院对病人的体温监测居然安排在急诊科等候区,人口如此密集的地方更有可能造成病毒的进一步传播。

“我刚发了封信给我们主任,”他在脸书上说到,“希望我之后还会有工作。安康医院在保护病人和社区方面是那么落后,但是做得更糟的是保护自己的员工。”

林医生向《西雅图时报》透露院方让他撤下社交媒体上批评医院的帖子,但是他拒绝了。

院方代表证实了林医生已经被辞退,但是拒绝做进一步评论。

安康医院坐落于西雅图西北部,对附近25万居民来说是唯一的紧急医疗机构,截止目前,该医院已经报告了一些员工的新冠肺炎检测呈阳性,但是却坚持认为他们的感染和工作无关。

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